為深化政商高效聯動、搭建常態化溝通橋樑，推動巾幗力量深度融入香港社會治理與青年發展工作，2026年8月28日，金紫荊女企業家協會（GBWEA）核心團隊與民政及青年事務局副秘書長黃昕然先生JP、婦女事務專員 陳樂雅女士、局長政治助理張進樂先生、助理秘書長趙子晴女士一行舉行深度交流座談會。雙方圍繞協會標桿項目建設、社會服務深耕、青年培育傳承、對接國家五年規劃政務倡議等核心議題展開精準對談，標誌著本會政商協作、服務社會、賦能青年的工作成果獲得特區政府認可。

是次會面，由本會榮譽會長陳曼琪立法會議員、永遠榮譽首席會長辛彭芷君博士精心統籌促成。此前，本會向陳曼琪議員專項匯報《GBWEA首個五年規劃建議書》完整內容，系統展示協會規範化、長效化、體系化的年度發展佈局與社會服務藍圖。陳曼琪議員充分肯定本會前瞻性的會務規劃與務實深耕的社會擔當，認可協會多項倡議緊貼香港社會發展大勢、具備極高落地價值，積極推動本次政商深度對接，為協會搭建直通政府的溝通平台。

會晤當日，本會主席許佩珊帶領協會核心團隊及「未來領袖獎學金得獎者及培訓計劃」（Golden B)青年代表出席座談，全面、系統、立體地向民政及青年事務局團隊匯報協會多年來在政商聯動、巾幗賦能、慈善公益、國內外交流、青年育才、政務建言六大板塊的紮實成果。

作為香港極具影響力的女性企業家團體，本會長期立足「鏈接政府、聯動商界、服務社會、傳承青年」的核心定位，打造三大極具社會影響力的旗艦品牌項目，形成完整的巾幗賦能與青年傳承體系：包括表彰傑出女性力量、樹立商界巾幗榜樣的「金紫荊女企業家獎」，深耕青年育才、儲備未來治港人才的「未來領袖獎學金及培訓計劃」，以及賦能女性成長、傳遞正向社會價值的「麗智人生分享會」。三大項目環環相扣、層層遞進，構建起「精英引領、梯隊培育、世代傳承」的完整社團運作體系，持續凝聚香港女性企業家力量，以實幹回饋社會、以擔當助力香港發展。

民政及青年事務局副秘書長黃昕然先生JP認真聽取本會工作匯報後，他明確指出，本會多年深耕的社會服務、青年培育、人才傳承工作，與特區政府當前重點推進的民生建設、青年發展、社會傳承工作高度契合、同頻同向。

尤其針對本會「聚焦五年規劃‧引導青年議政」的特色工作，黃昕然副秘書長予以重點認可，認為該舉措精準緊扣香港長遠發展與人才薪火傳承的核心命題。他強調，國家及香港五年規劃事關城市未來發展與社會世代接續，協會主動引導青年認識國策、參與議政、紮根社會、擔當責任，是極具格局、極具意義的務實實踐，充分彰顯了本會的大局意識與社會使命感。

座談會上，永遠榮譽首席會長辛彭芷君博士總結協會發展初心與核心文化。她表示，「傳承」是金紫荊女企業家協會自創立以來的核心底色，協會一眾資深執委、創會骨幹多年堅守初心、全情投入，持續引領協會穩健發展、不斷突破，為協會搭建了紮實的會務根基與優良的社會口碑。

本次交流會上，Golden B青年學員代表真誠分享在協會平台的成長收穫。學員們表示，在協會的培育與歷練，收穫了遠超課堂的社會實踐經驗、開闊的國際視野與正向的責任擔當。一代代Golden B青年學員茁壯成長、學有所成、步入社會，正是本會長期深耕青年培育、紮實做好薪火相傳最真實、最亮眼的成果體現。

深耕政商聯動，賦能城市發展。本次高規格政商會面，是特區政府對金紫荊女企業家協會會務實力、實幹成果、社會影響力、青年工作成效的全面認可。未來，本會將持續發揮政商橋樑紐帶、巾幗凝聚引領的核心優勢，持續深化與特區政府的常態化聯動協作，持續擦亮標桿品牌項目，深耕青年人才培育，凝聚香港巾幗力量，為香港長治久安、繁榮發展培育更多有格局、有擔當、有視野的新時代青年領袖，持續貢獻巾幗力量！

出席成員包括：榮譽會長 陳曼琪議員 ; 永遠榮譽首席會長 辛彭芷君博士(兼監事長) ; 永遠榮譽會長 丘璟珊(兼監事會成員) ; 主席 許佩珊 ; 常務副主席 林玉恩、侯旦丹(兼秘書長)、鄭美恩 ; 副主席 蔡加敏、陳明欣 ; 執行委員 李彥儀(兼副秘書長)、游蕙苓 ; Golden B學員 楊俊欣、陳映澄

活動日期：2026年8月28日

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